时值五四青年节到来之际，5月4日，根据集团团委统一部署，顺达出租公司召开2018年后备人才培养启动沟通会暨五四青年座谈会，公司后备人才及青年员工代表共计14人参加了座谈。公司领导、部门负责人出席了会议。

会上，行政管理部宣读了公司《2018年后备人才专项培养计划》并提出了学习培训要求，后备人才对今后的工作学习分别作了表态发言，导师对后备人才分别提了工作和学习要求。

之后，青年员工畅谈了他们立足岗位、经受磨练、成长成才的感悟和体会。特别是发挥青年员工知识面广与互联网接触多、使用广、了解深、体验好的优势，为公司生产经营献计献策，并进行了热烈的交流讨论。

顺达出租公司总经理高翔在认真听取了青年员工代表发言后表示：青年员工要坚定信心，立足本职岗位，加强学习，做到“知行合一”；要做好表率带头作用，努力提升自己，为企业转型升级贡献青春智慧和力量；导师要确实履职尽责，落实好公司的各项教育培训制度，为青年人才的成长搭建平台。

最后，公司党支部书记岳大庆代表公司向青年员工表达了节日的问候并对青年员工们提出了殷切的希望：一是要勤学，不断提升自己综合素质；二是要修身，不断提高道德修养；三是要笃实，正确处理理想抱负与现实工作的关系。团结协作，勤奋敬业，为公司健康发展贡献应有的力量。